Ο όμιλος επιχειρήσεων με ξενοδοχεία και εστιατόρια αναζητάει
HR Manager
για μόνιμη απασχόληση στα κεντρικά γραφεία του ομίλου.
Αρμοδιότητες:
- Στελέχωση, εκπαίδευση, αξιολόγησης και ανάπτυξης του ανθρώπινου δυναμικού του ομίλου
- Διαλογήβιογραφικών υποψηφίων και των αιτήσεων πρόσληψης.
- Προγραμματισμός συνεντεύξεων με τους υποψηφίους.
- Πρόταση επιλογής υποψηφίων προς τη διοίκηση
- Παροχή αναλυτικών αναφορών προς στη διοίκηση.
- Επίλυση προβλημάτων σχετικά με το προσωπικό του ομίλου.
- Παρακολούθηση βιβλίων αδειών
- Δημιουργία βαρδιών και παρακολούθηση ωραρίων
Απαραίτητα προσόντα:
- 2 έτη προϋπηρεσίας σε αντίστοιχη θέση κατά προτίμηση σε ξενοδοχειακή εταιρία
- Αποδεδειγμένη εργασιακή εμπειρία ως recruiter
- Ικανότητα διεξαγωγής διαφόρων τύπων συνεντεύξεων
- Πρακτική εμπειρία με διάφορες διαδικασίες επιλογής (τηλεφωνικές συνεντεύξεις, έλεγχος συστάσεων κ.λπ.)
- Άριστες επικοινωνιακές και διαπροσωπικές δεξιότητες.
- Ομαδικό πνεύμα, εχεμύθεια, προσανατολισμός στο αποτέλεσμα
- Γνώσεις εργατικής νομοθεσίας
- Οργανωτικές δεξιότητες
- Πολύ καλή γνώση χειρισμού εφαρμογών MS Office.
Παρέχονται:
- Ανταγωνιστικό πακέτο αποδοχών
- Επαγγελματικό περιβάλλον εργασίας
- Εκπαίδευση
- Προοπτικές εξέλιξης
[Για να στείλετε το βιογραφικό σας, κάντε κλικ εδώ.]